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En 2018, le salaire horaire moyen varie du simple au double entre les cadres et les employés / Anaïs Levieil / Institut national de la statistique et des études économiques (Insee) (2021)
Titre : En 2018, le salaire horaire moyen varie du simple au double entre les cadres et les employés Type de document : document électronique Auteurs : Anaïs Levieil ; Hélène Thélot Editeur : Institut national de la statistique et des études économiques (Insee), 2021 Format : Web Langues : Français (fre) Descripteurs : salaire Résumé : Statistiques relatives au salaire horaire moyen, en 2018 : le salaire horaire brut moyen ; les écarts en fonction de la catégorie socioprofessionnelle et du diplôme ; la progression du salaire horaire avec l'âge ; les variations selon le secteur d'activité ; l'écart entre le salaire des femmes et le salaire des hommes ; les écarts de salaire médian au sein de l'Union européenne (UE). Graphiques et tableaux commentés. Encadré : la rémunération annuelle des salariés du secteur privé. Sources et définitions. Nature du document : documentaire Genre : documentaire Niveau : Classe de 1ère/Classe de Terminale/Lycée/Secondaire En ligne : https://www.insee.fr/fr/statistiques/5419003#consulter Levieil Anaïs, Thélot Hélène. En 2018, le salaire horaire moyen varie du simple au double entre les cadres et les employés. Institut national de la statistique et des études économiques (Insee), 2021. Disponible sur : <https://www.insee.fr/fr/statistiques/5419003#consulter>, consulté le :
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2021, un millésime goût amer / Christophe Bys / GISI (2020) in L'Usine nouvelle (Paris. 1945), 3688-3689 (17/12/2020)
[article]
Titre : 2021, un millésime goût amer Type de document : texte imprimé Auteurs : Christophe Bys, Auteur Editeur : GISI, 2020 Article : p.56-57 Langues : Français (fre)
in L'Usine nouvelle (Paris. 1945) > 3688-3689 (17/12/2020)Descripteurs : entreprise / salaire Résumé : Le point sur les perspectives d'évolution des rémunérations dans les entreprises en 2021 : les secteurs les plus touchés par le gel des salaires ou le report des augmentations ; les impacts de la pandémie de Covid-19 sur la conjoncture économique ; données chiffrées. Graphique commenté : résultats de l'enquête réalisée en 2020, relative aux perspectives de rémunérations des agents dans le secteur industriel. Encadré : interview de Jacques-Olivier Durand, directeur des ressources humaines d'Ingerop. Nature du document : documentaire [article]Bys Christophe. « 2021, un millésime goût amer » in L'Usine nouvelle (Paris. 1945), 3688-3689 (17/12/2020), p.56-57.
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Afficher les salaires pour réduire les inégalités ? / Marion Perrier / Alternatives économiques (2022) in Alternatives économiques (Quétigny), 424 (06/2022)
[article]
Titre : Afficher les salaires pour réduire les inégalités ? Type de document : texte imprimé Auteurs : Marion Perrier Editeur : Alternatives économiques, 2022 Article : p.94-96 Langues : Français (fre)
in Alternatives économiques (Quétigny) > 424 (06/2022)Descripteurs : communication interne / salaire Résumé : Enquête sur la pratique de la transparence des salaires dans les entreprises : des exemples, les causes de la tendance au dévoilement des rémunérations, les effets sur les salariés, les enjeux en matière de lutte contre les inégalités entre les hommes et les femmes, les limites. Encadré : la progression de la transparence dans le monde. Nature du document : documentaire [article]Perrier Marion. « Afficher les salaires pour réduire les inégalités ? » in Alternatives économiques (Quétigny), 424 (06/2022), p.94-96.
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Cote Section Localisation Code-barres Disponibilité Archives Périodiques lycée CDI Lycée 00075728 Disponible Aucun avis, veuillez vous identifier pour ajouter le vôtre !
L'argent fait le bonheur... jusqu'à un certain point / Lise Gougis / Excelsior publications (2022) in Science et vie. Numéro hors série, 299 (01/2022)
[article]
Titre : L'argent fait le bonheur... jusqu'à un certain point Type de document : texte imprimé Auteurs : Lise Gougis, Auteur Editeur : Excelsior publications, 2022 Article : p.62-67 Langues : Français (fre)
in Science et vie. Numéro hors série > 299 (01/2022)Descripteurs : bonheur / salaire Résumé : Le point sur les recherches consacrées à l'étude du lien entre le niveau de bien-être et le salaire. Encadré : vivre entouré d'oiseaux rendrait aussi heureux que plus d'argent ; les Français, difficiles à satisfaire ; les habitants des pays riches ont tendance à être plus heureux. Nature du document : documentaire [article]Gougis Lise. « L'argent fait le bonheur... jusqu'à un certain point » in Science et vie. Numéro hors série, 299 (01/2022), p.62-67.
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Comment augmenter les salaires ? / FGH Invest (2022) in Le 1 (Paris. 2014), 415 (21/09/2022)
[article]
Titre : Comment augmenter les salaires ? Type de document : texte imprimé Editeur : FGH Invest, 2022 Article : p.1-6 Langues : Français (fre)
in Le 1 (Paris. 2014) > 415 (21/09/2022)Descripteurs : marché du travail / politique des revenus / salaire / salarié Résumé : Dossier consacré à la situation de l'emploi salarié dans le contexte de l'inflation et à la dégradation de ses conditions d'exercice. Les motivations de la rédaction concernant le choix du sujet. Extrait de "L'Art et la manière d'aborder son chef de service pour lui demander une explication", de Georges Perec. Poème de Bertolt Brecht, "Les convives", présenté par le poète et éditeur Louis Chevaillier. Repères chronologiques en bande dessinée des évolutions du salariat de 1910 à 2020. Entretien avec l'économiste Philippe Askenazy : l'inflation, le blocage des salaires, le déséquilibre du rapport de force entre capital et travail lié aux mécanismes et aux mutations du marché du travail, le niveau des salaires français comparé à celui de l'Allemagne, la revalorisation du point d'indice des fonctionnaires, l'impact des pénuries de main-d'oeuvre sur la remontée des salaires. Les risques d'emballement de la boucle salaires-prix face à l'inflation. Poster : infographie ; le scandale des travailleurs non-salariés des plateformes et le mirage de l'auto-entreprenariat ; les discriminations à l'encontre des femmes et les inégalités salariales hommes-femmes ; enquête sur les dirigeants d'entreprises qui plafonnent leur salaire. Nature du document : documentaire [article]« Comment augmenter les salaires ? » in Le 1 (Paris. 2014), 415 (21/09/2022), p.1-6.
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Cote Section Localisation Code-barres Disponibilité Archives Périodiques lycée CDI Lycée 00076212 Disponible Aucun avis, veuillez vous identifier pour ajouter le vôtre !
PermalinkLe déclassement des profs vu par six ex-ministre de l'Education / Sylvie Lecherbonnier / Le Monde Editions (2023) in Le Monde (Paris. 1944), 24298 (17/02/2023)
PermalinkDévoiler les salaires, pas si facile / Jonathan Grelier / GISI (2022) in L'Usine nouvelle (Paris. 1945), 3710 (09/2022)
PermalinkLes difficultés de recrutement ne tirent pas les salaires à la hausse / Delphine Claude / Alternatives économiques (2022) in Alternatives économiques (Quétigny), 421 (03/2022)
PermalinkPermalinkLéconomie des superstars / Christophe Hachon / Canopé (2016) in Economie et Management, 158 (01/2016)
PermalinkÉgalité salariale : les vrais remèdes émergent / Julie Desrousseaux in Pour l'éco, 23 (septembre 2020)
PermalinkEntre mini-salaire et solide patrimoine, des agriculteurs équilibristes / Marion Coisne in Pour l'éco, 34 (septembre 2021)
PermalinkEn Europe, les salaires décrochent / Le Monde Editions (2022) in Le Monde (Paris. 1944), 24247 (20/12/2022)
PermalinkEvolutions de salaire : l'âge ne fait pas tout / Aude Martin / Alternatives économiques (2019) in Alternatives économiques (Quétigny), 386 (01/2019)
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